Uspokojenie z práce zaistí viac zapojeného zamestnanca a jeho motiváciu k akcii. Prieskum spokojnosti zamestnancov Vám poskytne jasné a cenné informácie a pomôže premene pracovného prostredia v priateľskejšie.
Cieľom prieskumu spokojnosti zamestnancov je pokryť najväčšiu oblasť každodenného života zamestnancov v spoločnosť - psychické aj fyzické pracovné prostredie, komunikáciu s nadriadenými a vzťahy s kolegami. Prieskum spokojnosti zamestnancov sa líši v mnohých firmách, ale každý z nich má legitímny cieľ - aby boli zamestnanci spokojnejší a boli zapojení do svojej práce.
Naše prieskumy merania spokojnosti a zapojenia k práci obsahujú súbor otázok pripravených v spolupráci so skúsenými výskumnými pracovníkmi. Obsahujú nevyhnutné údaje, ktoré každá spoločnosť musí získať z prieskumu spokojnosti zákazníkov a zapojenia k práci. Môžete začať od miesta štúdie a prispôsobiť ju svojim potrebám, aby zodpovedali skutočným potrebám Vášho podnikania.
Naša platforma je veľmi jednoduchá na používanie. Jednoduchá tvorba formulárov, pohodlné nastavenia, jasná analýza dát a revolučný reportovací modul.
Nikto nemá rád vyplňovanie nudných formulárov. Dbáme na to, aby boli naše dotazníky krásne a veľmi interaktívne. V dôsledku toho, sú vyplňované častejšie.
Naši špecialisti Vám poradia vo všetkých aspektoch - od základných nastavení po technické záležitosti. Pre VIP zákazníkov pripravujeme prieskumy od nuly.
Berieme ju veľmi vážne, môžete v pokoji pracovať so svojimi prieskumami. To je dôvod, prečo si nás zvolili vládne agentúry, banky, zdravotnícke strediská a mnoho ďalších globálnych spoločností.
Naša platforma neustále rozširuje svoje možnosti. Staráme sa tiež o získanie najnovších poznatkov a certifikácií v oblasti prieskumu.
-
Obchodné oddelenie: +421 918 542 353
Dôverovalo nám už mnoho známych spoločností a štátom vlastnených inštitúcií